男女比率
8:2
男女比率
8:2
女性が多く活躍するはりま家ですが、全体の男女比率では約8割が女性社員になります。
採用情報
あなたの一歩が旅の思い出となる。
Take a step forward.
その一歩が、地域を変える。
旅の思い出に欠かせない、土産物。
所狭しと並ぶ土産物店で今日もまた、気の合う仲間や大切な人を思い浮かべながら誰かが商品を手に取っています。
私たちは土産物を消費者へ届けることを通じ、日々誰かの旅の一端を担っています。そこには商品を販売する人だけではなく、流通に携わる人や商品の企画・製造をする人、多くの人の努力やアイデアが積み重なっています。
また訪れたくなる思い出の地に、あなたの一歩を発揮してください。
その歩みが自身の成長となり、地域や社会の貢献に繋がっていると、私たちは確信しています。
キーワードで知るはりま家
Keyword
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出身地
高知県高知市
出身地
高知県高知市
社員の約半数が高知市内の出身。四国他県の出身者もいますが、全体で見ると9割近くの社員が高知県内の出身です。
創業
1世紀
創業
1世紀
明治37年、雑貨商から始まったはりま家は今、創業から1世紀以上の時を経て「土産物屋」として今日を迎えております。
平均年齢
40歳
平均年齢
40歳
20代〜50代までバランスの良い平均年齢。年齢が30近く離れた者同士でも働きやすい環境です。
経営方針
企業の永続性
経営方針
企業の永続性
企業に重要なのは企業の永続性であり、絶え間ない成長です。 走り続けることを使命に 200年企業を目指します。
一番好きな商品
ピーカンナッツ
チョコレート
一番好きな商品
ピーカンナッツ
チョコレート
社員が選ぶ人気商品総選挙の結果は約半数以上がMODERNCAのピーカンナッツチョコレートを選択。続いて2位は「四万十のえび焼せんべい」の結果に。
私たちの働き方
Workstyle
Workstyle
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- 各種社会保険完備
- 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険を、入社日より適応しています。
- 定期健康診断
- 年に1回、当社指定病院での定期健康診断受診が可能です。
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- 産休育休制度
- 産前・産後休暇、育児休暇を取得いただけます。
- 退職金制度
- 当社規定の勤続年数を勤務いただいた方には退職金を支給しております。
- 慶弔見舞制度
- 結婚祝い、出産祝い、その他慶弔見舞
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- 社内表彰制度
- 年間MVPなど、様々な指標によって定められた部門で著しい成果を上げた方に、報酬をお支払いしております。
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- 社長面談（研修）
- 入社数ヶ月後に「社長研修」を行なっております。研修を通じて、代表から直接会社の状況や今後の展望などを伺うことも可能です。
募集要項
Recruitment
Recruitment
土産物の企画や販売を通じて地域の活性化に繋げましょう。
「店舗や消費者と近い距離で仕事がしたい。」
「自分の考えた商品を店頭に並べたい（ヒットさせたい）。」
「慣れ親しんだ土地で、地域貢献したい。」
私たちが大切にしている8ヶ条
Promises.
Promises.
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1.
私たちは、いかなる経営状態であろうと、常に健全な経営が行われる、全天候型の経営を目指します
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2.
私たちは、単に黒字経営にとどまらず、事業一つ一つの質を高め、贅肉を落とす努力をし、筋肉質経営を目指します
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3.
私たちは、昨年よりは今年、今年よりは来年と、絶えずお客様の数を増やし続けることに全力投球します
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4.
私たちは、高付加価値、高粗利益商品の開発に努めます。 また、より良い価格でより多くの数量をより多くのお客様に買って頂けるよう努力を重ねます
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5.
私たちの企画開発 (商品開発・店舗開発) はヒット商品や優良店舗を開発するにとどまらず、その地域をブランディング出来る企業になれるよう努力を重ねます
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6.
私たちは、商品の品質、デザイン、価格、納期を磨き、お客様から高い信頼を勝ち得、強く必要とされる存在になるよう努めます
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7.
私たちは、常に競争を強く意識し、どこにも負けない販売、営業力を磨き上げ、より良いサービスの向上に取り組みます
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8.
私たちは、将来、子供達に誇れる仕事 誇れる社会になれるよう日々努力を続けます
